三代职场人写实:80后半工半读、90后刷宝解压、

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伴随着移动互联网技术的快速发展,职场中的年龄壁垒被打破,00后、90后、80后作为职场中的主力人群,正在步入混龄共处的时代。

各个年龄段的职场人在拼命学习、升华。80后主动进修,90后引领潮流,00后敢打敢拼,职场新老更替愈发严重,不进步就意味着退步,没有人在意你的年龄,他们在意的只是你的能力。短视频成为当前最新的学习通道,不同年龄的职场人在刷宝短视频上分享经验,相互学习,追赶着时代的浪潮。

80咨询顾问不想成为职场中的“螺丝钉”

吕静从未想到,过去价值千金的研究生学历会贬值得如此迅速。

作为一名80后,吕静研究生毕业后,顺利地进入了一家互联网企业。刚刚入职时,吕静的学历优势明显,除了基础工资比普通员工多,在日常工作中,领导也会额外照顾这个985重点大学的研究生。

然而,随着中国的教育素质不断提高,吕静发现公司内的名牌大学生越来越多,研究生学历不再鹤立鸡群,尤其是近几年,她引以为傲的学历不再占有任何优势。

新入职的年轻员工更加热情,拥有更为先进的理念和技术。吕静过去的工作经验和思考模式正在逐渐被时代淘汰。

“如果再不进步,公司不辞退我,我也不好意思在公司干了。我要继续提升自己,不想成为职场中的一枚‘螺丝钉’,这不只是为了公司,更是为了我自己。”2019年的时候,吕静开启了半工半读的生活。

除了学习外,她还和年轻一代一起追网剧,玩网游,刷短视频。一切皆学习,通过接近年轻人,她更懂得当前的互联网思维,尤其是在刷宝短视频上,众多职场达人分享经验,让她受益匪浅。

在过往,职场中的老兵拥有足够的底气,因为他们拥有更为丰富的工作经验,但是当前,新的技术和知识不断涌入,工作经验的价值在急速贬值。更为可怕的是,很多职场老人总是依照陈旧的逻辑思维工作,限制了自我提高和升华的速度。

吕静开始在工作上变得游刃有余,她认为时代一直在进步,我们也应该进步,不论任何年龄,都应该努力。

90后主编:学会在碎片化时间中获取知识

岁月如梭,时光荏苒。曾立于话题旋涡的“90后”已是而立之年,他们成为了当前社会的中坚力量,学会了生活,抹平了棱角。

90后的王茜是一位新闻媒体主编。她入职时间不足5年,职务却在不停地提升,从实习生到正式员工,最后升职加薪成为领导。一路走来,周围充斥着鼓励和质疑,而她则在这些嘈杂中不断成长。

尤其是去年的领导岗位竞争中,王茜鹤立鸡群,不仅工作能力出众,在处理同事之间的关系时,她也是驾轻就熟。

“这些年,不只是我变了,时代也变了。我刚进报社时,年龄大的同事始终把我们当徒弟,而现在,大家都是朋友,没有代沟,即使是实习生。”王茜觉得年龄不是衡量记者水平的标准,只有业务能力和业界评价才是真正值得推敲的,有价值的。

工作之余,王茜喜欢通过手机来解压,她通过APP看电影,喜欢刷今日头条,喜欢看短视频。通过手机,她能更快地获取信息,熟悉网络的她能够更快地掌握实时动态,短视频应用的出现,让她能够充分地利用碎片化时间。

王茜表示,她与同事处理关系的很多方法都是从刷宝上看视频学到的。在当下,获取知识渠道增多,任何人在任何地点、任何时间,都能学习,提升自己。

在这个混龄共处的时代中,工作能力才是职位提升最可靠的依仗。

00后实习生:年轻人的时代,必须由我们做主

00后的雪丽是一名大二学生,为了积累社会经验,她在一家短视频制作公司找了一份实习生的工作。

“因为疫情,实体业受到了严重的冲击,线上产业却很火爆,其中最火的就是短视频行业。”雪丽并不认为看得到、摸得着的才是财富,知识、网络、影音等看不到的财富同样有着不可估量的价值。“搞短视频并非不务正业,。”

工作中,雪丽十分努力,平常加班她也毫无怨言。同事们调侃她,说她不像一个00后,她则硬气回击:“70后还说你们80后是‘垮掉的一代’呢,别瞧不起人,今晚通宵加班,谁怂谁是dog。”

在短视频拍摄、处理的过程中,雪丽总是会提出新想法,并为新想法做出实践。很多同事佩服她的工作态度,能力成长速度,也有人认为她很傻很天真。

她把自己的作品与各类表情包、网络段子相结合,在视频传播量考评中,她的成绩名列前茅,超过的大多数正式员工。

在她看来,公司没有前辈与后生,大家都是公司员工,站在同一个起跑线上。

今年上半年,雪丽家乡农产品滞销。当雪丽听到这个消息后,她开始在刷宝上发相关的视频。令雪丽感到兴奋的是,视频发出后,很快就卖出上百单。

如今,00后雪丽已成为公司的流量担当。“没有人生来就高高在上,努力就有机会。”雪丽说道。

人类是自然界最聪明的生物,事实上,一个人直至晚年之前,他的大脑始终在保持生长。职场环境正在不断变化,职场人也要随着环境变化而改变。

技术的迭代致使职场步入了混龄共处时代。这个时代更为公平,每一个年龄段的人,在获取信息的机会上都近乎平等。且80后、90后、00后各有优势,年轻人拥有着记忆力和反应力的优势,而中年人则有着逻辑和判断力的优势。

时代大潮席卷冲入,学习、阅读、创新才是当前职场人的处世之道。



 

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